ТЕСТИРОВЩИК
ПОДБОР ТЕСТИРОВЩИКОВ С ГАРАНТИЕЙ 99,9%
Подбор тестировщика – задача ответственная, ведь именно от этого специалиста зависит качество программ и бесперебойная работа приложений. Он занимает важное место в разработке информационно-программной системы. Его ключевая обязанность – находить дефекты и недочеты в IT-продукте с целью его улучшения. От результатов его работы зависит корректная работа всей системы в целом.
Найти на современном кадровом рынке достойного и перспективного специалиста, который способен и чек-листы составлять, и SQL запросы писать, и тестировать по разработанному плану, и самостоятельно писать тест плана, и делать отчеты, и применять различные виды тестирований – дело непростое. Доверьте подбор тестировщиков ведущему кадровому агентству с 10-летним опытом успешной работы на Московском рынке!
Особенности сотрудничества с кадровым агентством «Global Minds»
- Мы разрабатываем четкие критерии для оценки опыта и квалификации кандидатов.
- Составляем 100% индивидуальную карту поиска в соответствии с вашими задачами и требованиями.
- Используем для поиска как личную проверенную базу из 525 000 резюме, так и наш доступ к «закрытой базе» ведущих специалистов.
- Выбираем эффективные инструменты для оценки отобранных кандидатов.
- Тщательно проверяем все данные о каждом соискателе: образование, достижения на прошлом месте работы, рекомендации.
- Отдаем предпочтение кандидатам, имеющим опыт тестирования сложных приложений, а также со знаниями 2-3 языков программирования.
- Поможем вам закрыть вакансию за 1-2 недели с гарантией 99,9%, что найденного нами кандидата не придется менять! (согласно результатам нашей статистики за последний год работы).